Lowongan Kerja Bank Muamalat Cabang BSD Februari 2015

WhatsAppShare

HOT NEWS !

Sejak Tahun 2014, Ujian CPNS dilaksanakan secara online dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).

Apakah Anda sudah mengenal ujian dengan sistem CAT..?

Pelajari Info lengkapnya ...
Klik Disini >>

PT Bank Muamalat Indonesia Tbk didirikan pada 24 Rabius Tsani 1412 H atau 1 Nopember 1991, diprakarsai oleh Majelis Ulama Indonesia (MUI) dan Pemerintah Indonesia, dan memulai kegiatan operasinya pada 27 Syawwal 1412 H atau 1 Mei 1992. Dengan dukungan nyata dari eksponen Ikatan Cendekiawan Muslim se-Indonesia (ICMI) dan beberapa pengusaha Muslim, pendirian Bank Muamalat juga menerima dukungan masyarakat, terbukti dari komitmen pembelian saham Perseroan senilai Rp 84 miliar pada saat penandatanganan akta pendirian Perseroan. Selanjutnya, pada acara silaturahmi peringatan pendirian tersebut di Istana Bogor, diperoleh tambahan komitmen dari masyarakat Jawa Barat yang turut menanam modal senilai Rp 106 miliar.

Pada tanggal 27 Oktober 1994, hanya dua tahun setelah didirikan, Bank Muamalat berhasil menyandang predikat sebagai Bank Devisa. Pengakuan ini semakin memperkokoh posisi Perseroan sebagai bank syariah pertama dan terkemuka di Indonesia dengan beragam jasa maupun produk yang terus dikembangkan.

Pada akhir tahun 90an, Indonesia dilanda krisis moneter yang memporakporandakan sebagian besar perekonomian Asia Tenggara. Sektor perbankan nasional tergulung oleh kredit macet di segmen korporasi. Bank Muamalat pun terimbas dampak krisis. Di tahun 1998, rasio pembiayaan macet (NPF) mencapai lebih dari 60%. Perseroan mencatat rugi sebesar Rp 105 miliar. Ekuitas mencapai titik terendah, yaitu Rp 39,3 miliar, kurang dari sepertiga modal setor awal.

Dalam upaya memperkuat permodalannya, Bank Muamalat mencari pemodal yang potensial, dan ditanggapi secara positif oleh Islamic Development Bank (IDB) yang berkedudukan di Jeddah, Arab Saudi. Pada RUPS tanggal 21 Juni 1999 IDB secara resmi menjadi salah satu pemegang saham Bank Muamalat. Oleh karenanya, kurun waktu antara tahun 1999 dan 2002 merupakan masa-masa yang penuh tantangan sekaligus keberhasilan bagi Bank Muamalat. Dalam kurun waktu tersebut, Bank Muamalat berhasil membalikkan kondisi dari rugi menjadi laba berkat upaya dan dedikasi setiap Kru Muamalat, ditunjang oleh kepemimpinan yang kuat, strategi pengembangan usaha yang tepat, serta ketaatan terhadap pelaksanaan perbankan syariah secara murni.

Melalui masa-masa sulit ini, Bank Muamalat berhasil bangkit dari keterpurukan. Diawali dari pengangkatan kepengurusan baru dimana seluruh anggota Direksi diangkat dari dalam tubuh Muamalat, Bank Muamalat kemudian menggelar rencana kerja lima tahun dengan penekanan pada (i) tidak mengandalkan setoran modal tambahan dari para pemegang saham, (ii) tidak melakukan PHK satu pun terhadap sumber daya insani yang ada, dan dalam hal pemangkasan biaya, tidak memotong hak Kru Muamalat sedikitpun, (iii) pemulihan kepercayaan dan rasa percaya diri Kru Muamalat menjadi prioritas utama di tahun pertama kepengurusan Direksi baru, (iv) peletakan landasan usaha baru dengan menegakkan disiplin kerja Muamalat menjadi agenda utama di tahun kedua, dan (v) pembangunan tonggak-tonggak usaha dengan menciptakan serta menumbuhkan peluang usaha menjadi sasaran Bank Muamalat pada tahun ketiga dan seterusnya, yang akhirnya membawa Bank kita, dengan rahmat Allah Rabbul Izzati, ke era pertumbuhan baru memasuki tahun 2004 dan seterusnya.

Bank Muamalat Indonesia sebagai bank pertama murni syariah yang berkomitmen untuk menegakkan kemurnian ekonomi syariah di Indonesia, membuka kesempatan berkarir bagi para freshgraduate dan promosi bagi para professional untuk mengisi posisi-posisi strategis di unit bisnis pembiayaan Mikro daerah BSD dan sekitarnya.

Penyelia (Supervisor Level)

  1. Micro Cluster Manager (kodeposisi:CM)
  2. Micro Unit Manager (kodeposisi:UM)
  3. Cluster Collection Officer (kodeposisi:CCO)
  4. Cluster Financing Officer (kodeposisi:CFO)

Kualifikasi Khusus:

  • Pria/Wanita.
  • Usia Maksimal 35 tahun (no.2,3& 4) dan 40 tahun (no.1).
  • Pendidikan minimum S1.
  • Memiliki pengalaman minimal 1tahun pada posisi yang sama di bidang keuangan/pembiayaan seperti BPR/BPRS, perbankan, leasing, lembaga keuangan dan koperasi simpan pinjam.
  • Untuk posisi No.2, 3 & 4 dibuka kesempatan promosi bagi para pelamar yang sudah memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi Sales/Collection/Analyst.
  • Untuk posisi No.1 dibuka kesempatan promosi bagi para pelamar yang sudah memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Kepala Unit.
  • Memahami bisnis serta pengetahuan perbankan Mikro, analisa pembiayaan & penilaian jaminan.
  • Memiliki kemampuan leadership dan manajerial yang baik serta berpengalaman sebagai pemutus pembiayaan (no.1 & 2).
  • Menyukai tantangan dan mampu bekerja dengan target (no.1 & 2).
  • Berpenampilan menarik, percaya diri, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik (no.1 & 2).

Kualifikasi Umum :

  • Mempunyai relasi/jaringan bisnis yang luas.
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer dan menguasai penggunaan aplikasi MS Word & Excel.
  • Mampu bekerjasama dalam tim.
  • Mempunyai kendaraan (sepeda motor) dan SIM C.
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat Indonesia.
  • Bersedia ditempatkan di wilayah operasional BSD, Veteran Bintaro, Sentra Menteng, Cimone dan Karawaci.

Staf (Level Staff)

  1. Unit Financing Analyst (kodeposisi: UFA)
  2. Micro Collection (kodeposisi: MC)
  3. Micro Sales (kodeposisi: MS)

Kualifikasi Khusus:

  • Pria/Wanita.
  • Usia Maksimal 30 tahun.
  • Pendidikan minimum D3.
  • Terbuka bagi para freshgraduate, namun di utamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun pada posisi yang sama di bidang keuangan / pembiayaan seperti BPR / BPRS, perbankan, leasing, lembaga keuangan dan koperasi simpan pinjam.
  • Memahami bisnis serta pengetahuan dasar perbankan Mikro.
  • Menyukai tantangan dan mampu bekerja dengan target (no.3).
  • Berpenampilan menarik, percaya diri, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik (no. 3).

Kualifikasi Umum :

  • Mempunyai relasi/jaringan bisnis yang luas.
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer dan menguasai penggunaan aplikasi MS Word & Excel.
  • Mampu bekerjasama dalam tim.
  • Mempunyai kendaraan (sepeda motor) dan SIM C.
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat Indonesia.
  • Bersedia ditempatkan di wilayah operasional BSD, Veteran Bintaro, Sentra Menteng, Cimone dan Karawaci.

Benefit : Gaji Pokok, Insentif, Fasilitas Kesehatan, Jamsostek, dll.

Pengajuan Lamaran

Bagi anda yang berminat untuk mengembangkan potensi anda dengan mengisi posisi-posisi di atas untuk penempatan daerah BSD, Veteran Bintaro, Sentra Menteng, Cimone dan Karawaci maka dapat hadir langsung dengan membawa CV, FC KTP dan Pas Photo 3×4 pada Walk-in Interview di kota Jakarta yang akan dilaksanakan pada :

Hari Jum’at & Sabtu
Tanggal 6 & 7 Februari 2015
Pk. 10.00 – 14.00 WIB
Bertempat di
Gedung Arthaloka lantai 17
(Depan Halte Transjakarta Dukuh Atas)
Jalan Jend. Sudirman No.2 Jakarta 10220

Catatan:

  • Untuk Walk-in Interview, Panitia hanya menerima 300 pelamar pertama di tiap harinya, bagi pelamar berikutnya dipersilahkan untuk menyerahkan CV saja.
  • Sumber
WhatsAppShare
Share