• Home »
  • BUMN »
  • Lowongan PT Bank DKI – Rekrutmen Pemimpin Cabang Januari 2013

Lowongan PT Bank DKI – Rekrutmen Pemimpin Cabang Januari 2013

Share

HOT NEWS !

Sejak Tahun 2014, Ujian CPNS dilaksanakan secara online dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).

Apakah Anda sudah mengenal ujian dengan sistem CAT..?

Pelajari Info lengkapnya ...
Klik Disini >>

Lowongan Bank DKI – Bank DKI yang berkantor pusat di Jakarta sedang mengembangkan jaringan bisnis baik di Jakarta maupun di berbagai kota besar dan memiliki komitmen untuk selalu membantu masyarakat, mengundang para profesional di bidang perbankan yang memiliki kopetensi, semanat, integritas tinggi untuk bergabung dengan Bank DKI guna mewujudkan Bank DI menjadi Bak Terbaik yang membanggakan sebagai :

  1. Pemimpin Cabang untuk Bandung, Solo, Makassar, Pekanbaru, Palembang, Cilegon, dan Jabodetabek (Kode : PC)
  2. Pemimpin Cabang Pembantu Konvensional & Syariah for Jabodetabek (Kode : PCP)

Pemimpin Cabang untuk Bandung, Solo, Makassar, Pekanbaru, Palembang, Cilegon, dan Jabodetabek (Kode : PC)

Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1, diutamakan S2
  • Usia maksimal 50 tahun
  • Memahami/menguasai karakteristik pasar/bisnis di wilayah Kantor Cabang tersebut
  • Memiliki pengalaman menjadi Pemimpin Cabang minimal 5 tahun dan pengalaman Perbankan minimal 10 tahun
  • Berpengalaman dalam mensupervisi minimal 20 staf
  • Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa
  • Memilki kemampuan interpersonal dan good communication skill
  • Diutamakan memiliki pengalaman pada bidang kredit komersial dan koporasi
  • Tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum (pidana dan atau perdata)

Pemimpin Cabang Pembantu Konvensional & Syariah for Jabodetabek (Kode : PCP)

Persyaratan:

  • Pendidikan minimal S1, diutamakan S2
  • Usia maksimal 40 tahun
  • Memahami/menguasai karakteristik pasar/bisnis di wilayah kantor Cabang Pembantu tersebut
  • Memiliki pengalaman menjadi Pemimpin Cabang Pembantu minimal 3 tahun dan pengalaman Perbankan minimal 8 tahun
  • Berpengalaman dalam mesupervisi minimal 10 staf
  • Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa
  • Memilki kemampuan interpersonal dan good communication skill
  • Diutamakan memiliki pengalaman pada bidang kredit retail dan korporasi
  • Tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum (pidana dan atau perdata)

Tata Cara Pelamaran

Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan surat lamaran lengkap dengan kode lamaran pada sudut kiri atas amplop selambat-lambatnya tanggal 18 Januari 2013 (Cap Pos)
ditujukan ke alamat :

PEMIMPIN GRUP SUMBER DAYA MANUSIA
PT. BANK DKI KANTOR PUSAT LANTAI 4
JL. IR H JUANDA III NO. 7-9 JAKARTA PUSAT 10120

Catatan

  • Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya
  • Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun
  • Sumber : Klik Disini

Share
Share