Lowongan Kerja Honda Prospek Motor Agustus 2013

WhatsAppShare

HOT NEWS !

Sejak Tahun 2014, Ujian CPNS dilaksanakan secara online dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).

Apakah Anda sudah mengenal ujian dengan sistem CAT..?

Pelajari Info lengkapnya ...
Klik Disini >>

Honda Prospek Motor membutuhkan calon pegawai dengan keentuan dan persyaratan sebagai berikut :

PRODUCTION STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab memantau proses produksi pada masing-masing departemen agar berjalan sesuai SOP dan mencapai target yang ditetapkan. Mengatasi masalah yang muncul, melakukan improvisasi terhadap sistem kerja, memonitor pelaksanaan 5S dan K3 dalam area produksi, serta melakukan fungsi pengontrolan SDM dan budget.

Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, Lajang, Usia maks. 27 tahun.
  • S1/D3, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi.
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • IPK minimal 2.80.
  • Lebih disukai jika menguasai AutoCAD, Catia atau Mas-ter CAM, mempunyai SIM A dan dapat mengendarai mobil.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan, menghadapi target produksi serta sistem kerja shifting.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

LOCAL PURCHASING STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab dalam menangani supplier lokal, memantau dan melakukan improvisasi sehubungan dengan kualitas part yang digunakan, merencanakan dan mengatur jadwal pemesanan/pengiriman part untuk pemenuhan kebutuhan departemen produksi dan melakukan cost reduction.

Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, Lajang, Usia maks. 27 tahun.
  • S1, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi, Teknik Informatika, Manajemen Operasi.
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • IPK minimal 3.00.
  • Lancar berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik.
  • Bersedia bekerja dalam sistem kerja shifting (jika dibutuhkan)
  • Jujur, bertanggung jawab, disiplin/taat pada aturan.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

MATERIAL SERVICE STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab dalam mengontrol seluruh aktivitas part CKD dan part lokal, serta pengiriman supply part ke bagian produksi guna menjaga kesinambungan proses produksi. Menangani seluruh penyimpanan part, sekaligus memantau penerimaan part dari supplier lokal.

Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, Lajang, Usia maks. 27 tahun.
  • S1, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi, Teknik Informatika.
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • IPK minimal 2.80.
  • Bersedia bekerja dengan sistem kerja shifting.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

RECRUITMENT STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab dalam pemenuhan kebutuhan manpower dalam organisasi, menjalani prosedur seleksi kandidat yang meliputi psikotes, interview dan mengkoordinir proses interview user serta medical check up.

Kualifikasi:

  • Pria, Lajang, Usia maks. 27 tahun.
  • S1, Psikologi atau Manajemen SDM.
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • IPK min. 2.80.
  • Lebih disukai jika mampu mengendarai mobil dan memiliki SIM A.
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik (lisan maupun tulisan).
  • Memiliki wawasan dan mampu mengadministrasikan alat-alat pengukuran psikologis.
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

GENERAL AFFAIR STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab terhadap penyediaan makan karyawan, transportasi, dan alat penunjang pekerjaan, serta memantau pelaksaan program 5-S di lingkungan perusahaan.

Kualifikasi:

  • Pria, Lajang, Usia maks. 27 tahun.
  • S1, Manajemen, Teknik Industri
  • Terbuka bagi lulusan baru.
  • IPK min. 2.80.
  • Bisa mengendarai mobil dan memiliki SIM A.
  • Memiliki daya analisa yang tinggi terhadap flow process tentang kualitas.
  • Bersedia bekerja dengan sistem kerja shifting.
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat.

TRAINING STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertangungjawab untuk merencanakan dan melaksanakan program training internal, sebagai seorang trainer atau fasilitator dan juga mengevaluasi efektivitas training untuk pengembangan SDM.

Kulifikasi

  • Pria, max. 27 Tahun
  • S1, Semua Jurusan
  • IPK Min. 2.80
  • Terbuka untuk lulusan baru
  • Lebih disukai mengetahui TNA
  • Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan atau tulisan
  • Lebih disukai jika memiliki SIM-A

PERSONNEL STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Menangani klaim tunjangan-tunjangan karyawan (pernikahan, kelahiran, kematian, dsb)
  • Menangani perhitungan gaji, cuti, izin dan absen karyawan
  • Menyusun laporan bulanan komposisi karyawan
  • Memantau sistem QEHS di departemen

Kualifikasi:

  • Pria/Wanita, lajang, usia maks. 27 tahun
  • S1, Manajemen, Akuntansi
  • IPK min. 2.80
  • Terbuka bagi lulusan baru
  • Teliti, memiliki kemampuan komputer yang baik
  • Bersedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

INDUSTRIAL REL & COMM STAFF

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bertanggung jawab menjadi penghubung komunikasi dan negaosasi dalam hubungan antara perusahaan dan karyawan, serta menjadi pelaksana kedisiplinan pada pemebrian asuransi serta jaminan pada karyawan berdasarkan aturan perusahaan.

Kualifikasi:

  • Pria, max. 27 Tahun
  • S1 Hukum
  • IPK Min. 2.80
  • Terbuka untuk lulusan baru
  • Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan atau tulisan

Raih peluang untuk berkembang bersama kami:

PT HONDA PROSPECT MOTOR

AGEN TUNGGAL PEMEGANG MERK (ATPM)

SEKALIGUS PUSAT PERAKITAN MOBIL HONDA DI INDONESIA

Kumpulkan berkas lamaran Anda ke alamat email kami (willy_gda@hpm.co.id), dengan kelengkapan sebagai berikut:

  1. Pas Photo (4×6) sebanyak 1 lembar
  2. Foto Copy KTP
  3. Surat Lamaran dan CV
  4. Foto Copy Transkrip Nilai
  5. Foto Copy Ijazah
  6. Lain-lain (Surat Keterangan, Sertifikat, dsb)

Pengajuan Lamaran

Berkas yang lolos Seleksi Administrasi akan diundang untuk mengikuti Psikotes dan Interview HRD pada hari:

Sabtu-Senin / 21-23 September 2013*
di Yogyakarta
*Keterangan lengkap mengenai waktu dan tempat pelaksanaan tes akan diinformasikan melalui sms.

Contact Us:

  • Recruitment & Training Dept. PT HPM
  • HEAD OFFICE: Jl. Gaya Motor I (Sunter II), Jakarta Utara-14330, Telp. (021) 6510403
  • Contact: Fillip (fillipus_kurniawan@hpm.co.id)
  • FACTORY: Jl. Mitra Utara II Kawasan Industri Mitrakarawang, Jawa Barat-41361, Telp. (0267)440777
  • Contact: Willy (willy_gda@hpm.co.id)

Sumber

WhatsAppShare
Share